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第157章 宴请管理层

“我们怡芝是新公司,管理制度和方案有些还不完善,这就需要我们做管理的,一定要有意识,在工作中要留意,把一些好的方式方法总结一下,更新到管理制度和方案中,这样会更有利于我们今后的管理工作。”

“以后在工作中,有事情一定随时找我汇报解决,我解决不的了会找林总,我就说这么多。”郑水良说道。

林达接着讲道:“刚才郑部长已经说了,在今后的工作中,一定要留意,将好的方式方法用到工作中,做好现场管理,只有我们大家齐心协力,才能让公司正常运行,大家也会拿到更高的薪资,我们公司有员工已经拿到了7000多的薪资了。”

“在怡芝电子,一直都是没有上限,只有底薪,做的好,拿的也多,在坐的管理人员的薪资也是比其他公司要高的,这个大家心里最清楚,大家既然选择怡芝,那我们就齐心�

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